科举制是什么制度？

科举制是中国古代特有的一种选拔士人的考试制度。它起源于隋朝，成熟和广泛应用于唐宋明清等朝代，被延续了一千多年。

科举制的基本原理是通过考试选拔人才，以功底深厚的经典知识、文化修养和才能为标准来选拔官员。该制度的核心考试是乡试、会试和殿试。

乡试：乡试是科举制的第一轮考试。每隔三年举行一次。考试地点设在各省州县城市，考察范围主要是经典知识和文学才能。通过乡试合格者称为举人。

会试：会试是科举制的第二轮考试。每隔三年举行一次。考试地点设在帝都，也就是当时的首都。会试主要考察文学、政治等方面的才能。通过会试合格者称为贡士。

殿试：殿试是科举制的最后一轮考试，也是最高级别的考试。殿试是在皇宫内进行的，由皇帝亲自主持。考察范围涵盖政治、经学、文学等各方面的知识。通过殿试合格者称为进士。

凡是通过科举考试获得进士资格的人，可以被授予官职，从而进入仕途，担任地方或朝廷的官员。科举制度通过公平公正的考试选拔人才，减少了特权和门阀的影响，使普通家庭的子弟也有机会通过努力考取功名，成为官吏，这在古代中国社会具有重要的社会和政治意义。