如何抛长线钓大鱼？

善于抛长线钓大鱼的人，看到大鱼上钩后，总是不急于收线，把鱼抛上岸。因为你这样做，最后可能钓不到鱼，还可能把鱼竿弄断。

他会抑制住自己的喜悦，不慌不忙地脱下几根线，慢慢地把鱼拉近岸边；大鱼一旦挣扎，就放松鱼线，让鱼游几下，然后慢慢收线。所以当大鱼筋疲力尽无力挣扎时，就会被拉到离岸边更近的地方，用网兜拖上岸。

求助也是一样。如果你逼得太紧，别人会断然拒绝你的要求。只有耐心等待，才会有成功的好消息。

有一个小企业的董事长，是个办事很有“本事”的人。为了能够长期承包电器公司的工程，他经常给公司里的重要人物小恩小惠，所以生意一直做下去。而且，他不仅对公司的重要人物阿谀奉承，对本单位的年轻职员也很热情，这为他赢得了许多优秀的人才。

事先，他总是想尽办法对电器公司所有员工的学历、人际关系、工作能力、工作表现进行全面的调查和了解，认为这个人很有潜力，将来成为公司的重要人物时会全心全意对待，不管他多年轻。董事长这么做的目的是为以后获得更多利益做准备。

主席明白，欠他人情的人十有八九会给他带来意想不到的好处。他现在做的“亏本”生意，将来会连本带利收回。

所以当他喜欢的年轻员工被提升为科长，他会马上去庆祝，送礼物。同时，他被邀请到一家高级餐厅。年轻的科长很少去这种地方，所以对他的盛情加倍感动，心想:我以前从来没有给过这个董事长任何好处，现在也没有重大事务的决策权了。这位董事长真是个伟人！无形中，这位年轻的科长有一种感激之情。

就在他受宠若惊的时候，董事长说:“我们公司有今天，都是因为大家的奉承。所以，我应该对你这个优秀的员工表示感谢。”说这话的用意是不想让这个员工有太大的心理负担。

这样，当这些员工有一天被提拔到总监、经理等重要岗位时，他们会永远记得董事长的恩情。在商业竞争激烈的时期，许多承包商相继倒闭，但董事长的公司仍然生意兴隆。原因是他通常对感情投入很多。

董事长的“长远”手腕，真有“老姜”的“辣味”。但这也启示人们在交友时要有长远的眼光，尽量少做临时性的生意，注重有针对性的长期感情投资。同时，放长线钓大鱼，这样你就不会把精力浪费在那些碌碌无为的人身上，这些人一无是处，将来也收不回钱。

有一句名言:“当智慧沉睡时，习惯操纵我们。”在生活中，我们常常被习惯所支配去处理一些事情，这些事情就像不成熟的幼兽一样危险。所以，我们遇到事情，要主动去做，而不是习惯于怎么做。