职业生涯规划咨询的职业生涯规划咨询内容
《职业定位》咨询: 1.通过职业指南针测评系统,准确识别你的性格(真实的我、“本我”、自我的核心,最本能、最自然的思维、感觉、行为模式,而不是在别人面前所表现出来的特点)、天赋,确定能最充分地发挥你的潜力、最有职业满足感、最可能取得一生职业生涯长期的成功的职业方向(一种或几种类型的职业)。 2.指出你的性格和天赋在工作和日常生活中的优势和潜在的弱点。 3.帮助你明确:“我为什么会有这些职业问题?阻碍我的职业发展的根本原因是什么?为什么我从事这些职业最容易成功?” 《生涯规划》咨询: 5.确定目标职业和具体发展路径 在一种或几种类型的职业方向中,再确定一个或几个最适合个人情况的目标职业,并根据实际的就业市场的需求,制订出比较容易实现这些目标职业的具体发展路径、方案,尤其是下一步的行动方案: 在不断更新的超过2万种职业的数据库和全国96,000多家中外企业(包括欧美、日资和中国著名企业)、政府机构、教学/科研等事业单位、社会团体对不同职位员工的工作职责与录用要求、组织结构与岗位设置、薪酬福利等信息库中,寻找、匹配在现有工作经验、教育背景下有较多的工作机会、能较快地转型的职业,适合你下一步发展的领域和职位,选择什么专业、培训来提升知识、技能,使职业上一个新的台阶,突破职业发展的瓶颈,从而充分发挥性格和天赋优势、以及积累的工作经验和专业优势,在目标职业方向取得自己可以达到的最高成就。 6.传授成功实现职业转换的技巧。 7.传授提升职业(不是继续做以前做过的工作)的求职方法。 8.提供生涯规划方案后免费跟踪指导6个月:解答/指导求职、升职中遇到的工作选择、发展路径问题。