职业生涯规划咨询的职业生涯规划咨询内容

《职业定位》咨询：　　1．通过职业指南针测评系统，准确识别你的性格（真实的我、“本我”、自我的核心，最本能、最自然的思维、感觉、行为模式，而不是在别人面前所表现出来的特点）、天赋，确定能最充分地发挥你的潜力、最有职业满足感、最可能取得一生职业生涯长期的成功的职业方向（一种或几种类型的职业）。　　2．指出你的性格和天赋在工作和日常生活中的优势和潜在的弱点。　3．帮助你明确：“我为什么会有这些职业问题？阻碍我的职业发展的根本原因是什么？为什么我从事这些职业最容易成功？”　　　　《生涯规划》咨询：　　5．确定目标职业和具体发展路径　　在一种或几种类型的职业方向中，再确定一个或几个最适合个人情况的目标职业，并根据实际的就业市场的需求，制订出比较容易实现这些目标职业的具体发展路径、方案，尤其是下一步的行动方案：　　在不断更新的超过2万种职业的数据库和全国96，000多家中外企业（包括欧美、日资和中国著名企业）、政府机构、教学/科研等事业单位、社会团体对不同职位员工的工作职责与录用要求、组织结构与岗位设置、薪酬福利等信息库中，寻找、匹配在现有工作经验、教育背景下有较多的工作机会、能较快地转型的职业，适合你下一步发展的领域和职位，选择什么专业、培训来提升知识、技能，使职业上一个新的台阶，突破职业发展的瓶颈，从而充分发挥性格和天赋优势、以及积累的工作经验和专业优势，在目标职业方向取得自己可以达到的最高成就。　　6．传授成功实现职业转换的技巧。　　7．传授提升职业（不是继续做以前做过的工作）的求职方法。　　8．提供生涯规划方案后免费跟踪指导6个月：解答/指导求职、升职中遇到的工作选择、发展路径问题。