在加拿大的“天堂”工作

微风习习，树木摇曳，一位中年妇女坐在树荫下的长椅上，悠然自得地玩着腿上的笔记本电脑。她不是在玩电子游戏或者随便浏览，而是在工作中工作。她身后不远处就是公司的办公楼，但她可以在公司一个安静的角落里完成自己的工作，而不必拘泥于坐在办公桌后面。

两个年轻人正兴致勃勃地玩桌上足球游戏，看着他们手拉着手，紧张地操纵着一排排“足球队员”，来回敲打着棋子一样的木质“足球”，引得旁边围观的人发出会心的笑声。而这也是公司休息室的一幕。

在另一个沐浴在柔和光线下的房间里，有舒适的床供有需要的员工小睡和放松...

以上不仅仅是打工者心目中祈求的工作环境，而是他们在加拿大阿尔伯塔省一家高科技公司看到的。真的有人在这里实现了打工仔的梦想。工资高，福利好，无拘无束，劳逸结合，的确是农民工的“天堂”。

近年来，由于经济发展迅速，尤其是高科技行业，一些领域专业人才短缺，老板们求贤若渴，想尽办法招揽人才。恰逢战后婴儿潮一代退休年龄，年轻职场人士炙手可热。对于这些人来说，仅仅依靠高薪和福利是不够的，还需要提供一个灵活多样的环境，摆脱过去枯燥乏味的工作模式，让他们有兴趣，全身心投入。当然，作为老板，不仅要留住人才，更希望员工经过适当的调整后，精神饱满，为公司做出更大的贡献。

随着世界能源价格的飙升，作为加拿大的主要石油产区之一，阿尔伯塔省自然繁荣。别说专业人士，就是普通油井工人也难找。有些咖啡店老板要多付20%到30%的工资才能雇到员工，但往往没多久就有人跟他说“拜拜”。

但是在以制造业为主的安大略省和魁北克省，还是有很多人大学毕业后找不到工作。一般来说，许多以劳动换取报酬的劳动者仍然面临着工作条件差、收入低的困境。尤其是少数民族，一些人的收入仍然低于政府规定的最低工资标准，他们随时都有失去工作的危险。

在加拿大，对大多数人来说，仍然不可能在一个他们认为合适的环境中工作，更不用说就是他们心目中的理想“天堂”。