野心也被称为
野心也被称为
野心也被称为，“野心”最直接的意思代表了一个人的欲望，没有野心的人等于没有奋发向上的人生动力。所以对于每个人来说野心是很重要的，下面分享野心也被称为什么。
野心也被称为1野心也被称为：(ABC)
A、欲望
B、梦想
C、成就动机
D、负面的态度
“野心”最直接的意思代表了一个人的欲望，也可能是自己想要得到的东西。一般说一个人有“野心”，那就表示这个人占有欲很强，不容易安于现状，对未来抱有良好的愿景。当然也有的人是以挖别人墙角为前提，或者通过损人利己的手段满足自己的野心。
野心是一个汉语词汇，读音为yě xīn，多为贬义词，当表示闲散恬淡的性情时也属于褒义词。指不可驯服或心怀叛离之心不安本分；喜好闲散、隐逸的心绪；对权势、名利等过分的贪欲。
出处
《左传·宣公四年》：“谚曰：‘狼子野心。’”
李周翰注：“野心，如野兽之心。”
《淮南子·主术训》：“故有野心者不可便借势；有愚质者不可与利器。”
黄远庸《最近之政局》：“而野心以谋我者，乃大倡列国会议处分中国之说。”
《宋书·王僧达传》：“尔时敕亡从兄僧绰宣见留之旨。闇疾寡任，野心素积，仍附启苦乞且旋任。”
唐·钱起《岁暇题茅茨》诗：“谷口逃名客，归来遂野心。”
示例：元仇远《书与士瞻上人》诗之三：“野心直与闲云似，却笑孤云出岫轻。”
野心也被称为2你的野心，比学历更贵
野心，是前行的内驱力
俞敏洪说过一句话：“大树和小草都是植物，同样吸收阳光雨露，可是小草却长不大，因为小草没有成为大树的野心。”
这对于个人，也是如此。
一个人想成功，就得先拥有“想”的欲望，这股欲望倒逼着他成长，为远航做准备。
作家李栩然说过一个女孩的经历。
他在国企工作的时候，曾招过一个叫做小雯的员工。
小雯从中专毕业后，在国企做着餐厅服务员的工作。
她办事机灵，十分努力，有进取心，很多领导都对她印象深刻，无不赞叹。
然而在国企，一个人没有学历和背景，难以有升职空间，无论有多么努力，最终只能是服务员。
像她一样的女孩，受限于学历、家境，眼界，工作几年后选择回老家结婚生子，或者辞职去大酒店继续当服务员，谋求高工资。
可小雯却和他们不同，她告诉李栩然说自己打算辞职。
她也不知道未来可能做什么，但自己不会换个地方继续当服务员，她渴望自己以后能做一个文员，像别人一样在办公室做管理工作。
听了小雯的话，李栩然有些震惊，但也鼓励她追求心中的理想。
同时，他还告诉小雯一些办公室上班的基本要领和找工作的技巧。
虽然小雯担心自己连办公软件都不会，害怕企业不用自己，但她依然乐观，坚定信念，并愿意为之奋斗。
其实，小雯并非一时冲动，只不过骨子里有一颗不甘平庸的心。
相信在这股冲动的驱动下，晓雯的未来，即便没有大富大贵，但也不会被环境，学历限制自己，放弃自己的前途。
正是这种冲动，驱动着我们冲破固有的模式，引导自己跟生活较劲，紧盯着人生的方向，专注于内心的选择，尽力去改变人生。
这股冲动来源于野心，让自己拥有内驱力，释放出源源不断的力量，一点点地朝着终点前进。
在这种内驱力的作用下，任何短板都无法成为你退缩的理由。
没有野心的人，活成一潭死水
曾听过一句话：“无论自己身处何种状态，都不要放弃和忘记学习，人最可怕的就是满足，请继续保持野心，有野心你才会前进，才会不堕落。”
人一旦对生活产生满足，躺在现状，容易消耗掉积极进取的心态，从而停滞脚步。
大刘刚进入职场的时候，踌躇满志，对自己的事业有着清晰的规划，心有抱负。
干了5年销售之后，他升任主管，却开始吃着老本，安于现状，再也不愿意前进一步。
上班的时候懒散懈怠，工作都丢给下属，自己却悠哉悠哉地喝茶看报。
有时候总会拖延，将任务无限期延迟，一直等到上司催促，才火急火燎地赶工。
下班之后也不想像之前一样拼命学习，反而浪费时间，躺在床上玩手机。
至于自身能力，不但停滞，甚至在持续倒退。
每天浑水摸鱼，没有目标，也找不到人生的方向，最后就连顾客都懒得接待。
上司有意栽培他，想让他外出培训，回来后能再次升职。
可他却拒绝了这个机会，事后还找各种借口推脱，甚至还说这是为了把机会让给别人。
看似利他，实际是深入骨髓的敷衍。
时间一长，上司渐渐对他失去信心，不再给他任何机会。
原本斗志昂扬的他，却因为满足当前处境，不思进取，在放纵中迷失自己，最终活成油腻的模样。
明明没有丝毫长进，却停滞脚步，活成一潭死水，其实是野心的缺失。
一个人沉浸在这种模式，认输已成为常态，就算给他晋升的机会，他也会心安理得假装沉睡。
早早失去野心，放低姿态，习惯性地与自己“和解”，对现状妥协，选择将就。
心理学家指出：“人在退而求其次时，会选择将就，认为反正都已经这样了，不如将就着过吧，于是继续将就，如此循环。”
这种“将就”，已经遗失当初给自己定下的标准，只剩下敷衍和不思进取。
时间一长，不仅硬生生地掐灭了自身发展的可能性，还被别人远远甩开，与成功擦肩而过。
野心，是取得成功的筹码
拿破仑说过：“我成功，因为志在成功，未尝踌躇。”
的确如此，专注于山顶的人，才拥有一往无前的勇气，选择跟自己死磕，并把野心付诸行动。
吴京从小就想成为功夫巨星，一直苦练武术。
21岁时进入影视圈，在拍了多部电影之后，渐渐有了知名度。
吴京野心初露，并不想止步于此，想要开创一个属于自己的动作片时代。
31岁时他去了香港，得到了《杀破狼》客串机会。
片中甄子丹为此打断了四根木棍，实打的时候木棍根根打在吴京的手臂上。
后来，那场打戏，成为功夫片经典片段。
随后几年，他又拍了多部电影，虽然获得了不少荣誉，但他找不到开创属于自己的动作片时代的机会。
吴京认为倘若没人能帮你打造这样的时代，那就自己去创造。
于是他回内地，自己当导演，尤其拍摄《战狼》的时候，因为缺钱，吴京心甘情愿地抵押房子。
有了做导演的经验后，吴京野心逐渐膨胀，他想做一部属于自己的电影。
拍戏过程也并不顺利，多次负伤，一场水中打戏，累的吴京两眼发黑，幸好救生员及时赶到，他才幸免于难。
他打断手指、炸伤眼睛、弄折鼻子、开花脑袋，全身缝了100多针，才拍摄出《战狼2》，最终大获赞誉。
从不为人知的功夫小子变成50亿票房的主角，吴京身上存在着诸多卓越的品质，其中一项在于他有野心。
如果他没有野心，进入影坛后，他将沦为千万演员当中的一名，难以有今天的'成就。
而他明白，想取得成功，得有想赢的念头。
就如电影《狼图腾》中说的：“没有捕捉不到的猎物，就看你有没有野心去捕；没有完成不了的事情，就看你有没有野心去做。”
在困局面前，有野心的人认清自身存在的局限性，并把每一个细节做到极致。
他会用力去挖掘自身存在的潜能，激发源源不断的动力，在通关路上打怪升级，实现能力与野心相匹配。
这条用汗水铺就的路，每一步都彰显着你的野心勃勃，而这种野心，会在风雨交加的时刻，帮你度过一次次难熬的劫。
蛰伏的野心促使你踮起脚尖，离目标更近一些，触碰成功的可能。
一个人可以没有学历，没有背景，但不能缺少野心。
缺少野心的人，只想安于现状，固守在现有的领地，懒于开拓新的局面，原有的能力渐渐被损耗殆尽。
深陷在碌碌无为的泥潭，等待他的，只有被迫出局。
有野心的人，目光锋利，心有狠劲，隐忍着经受的磨难，默默翻越一座座高山。
愿你能一步步爬上想要的高度，把遥不可及变成触手可及，把够不着变成配的起。
野心也被称为3“野心”从何而来？
有些人总是雄心勃勃，凌云壮志好像与生俱来，而另一些人似乎天生对竞争不感兴趣，满足于生活现状，科学家试图揭开这个谜底——人的“野心”到底从哪儿来？
这里所说的“野心”，是指对成功的强烈追求，是要在资源这块蛋糕中夺取尽可能大的一部分的渴望。但谁又能弄明白，人类对未来的“野心”，究竟是基因决定、家庭影响，还是环境造就？
如今，人类学家、心理学家及其他科学家已经开始关注这一问题，并正致力于在家族、文化、性别、基因等方面寻找人们拥有野心的根源。
“野心”膨胀促创业成功面前不“停步”
多年前，双胞胎兄弟格雷格·希普和德鲁·希普的父亲创办了乔范香水公司，这份事业曾为希普一家带来了丰厚的收益。良好的经济状况使希普兄弟从容地进入大学。
大学毕业前，父亲卖掉了公司，虽然家里的财政状况仍足够兄弟俩成人后过着衣食无忧的生活，但离开学校后，希普兄弟成功地从依赖家庭的男孩转变为能够独立创造自己生活的男人。格雷格说：“毕业后，我的野心开始膨胀起来。”
1988年，希普兄弟投身健身行业。他们买下芝加哥一家不大的健身俱乐部，随后把健身俱乐部改造成一家豪华健身中心，中心配有私人健身教练，专门针对高端客户。在随后几年中，健身中心规模不断扩大。
在大学里专修通信专业的格雷格在健身中心负责客户管理工作，而专修经济专业的德鲁则负责中心的经济事务及扩大规模等工作。
“我们没有坐享其成、停滞不前，”德鲁说，“即使现在，我们也丝毫不放松，我们不断膨胀的野心有时甚至需要遏制。”
“零和”游戏虽残酷并非人人愿“争先”
争夺资源蛋糕的游戏是一种“零和”的游戏。你为家族猎杀一头水牛，就意味着别人要少猎杀一头；你占领一寸土地就意味着其他人会少占领一寸，并不是所有人都拥有***同进步的机会。因此，占据先机的“野心”似乎应该在我们的平等生活中被特殊强调。
然而，事实却并非如此。人们占据先机的愿望并非同样强烈。一些人痴迷于追求成就，而另一些人却对生活所带来的一切心满意足。有些人选择每周80小时的工作时间，而另一些人却每天准时打卡下班。男人和女人就更不用说了，他们表现“野心”的方式都会不同。欧洲人和美国人、婴儿潮一代和X世代、中产阶级和富裕人士表现“野心”的方式也是不同的。
男人喜欢比高下，女人先要算代价
匹兹堡大学经济学家利塞·韦斯特隆德和斯坦福大学经济学家缪里尔·尼德尔对40岁的男人和女人进行了一项联合研究。经济学家让测验对象在5分钟内迅速做两位数加法，每答对一道题就付给他们50美分作为奖励。这并不是在互相比赛，只是个人测验而已。
而接下来，科学家把男人和女人分成两个队伍进行数字加法测验，赢得比赛的队伍可以获得每个问题2美元的奖励，而输的队伍什么也得不到，进行到第三轮后，当被问到他们愿意选择哪种游戏方式时，选择竞赛方式的男性达到75%，而女性只有35%。“男人和女人对竞赛的欲望有所区别，”韦斯特隆德说，“看起来，男人比女人更喜欢竞赛。”
即使同为野心勃勃的人，他们的“野心”程度也是不同的。作为苹果公司创始人之一，史蒂夫·沃兹尼亚克作为千万富豪在1985年离开了苹果公司，而他的合伙人史蒂夫·乔布斯则继续致力于苹果公司的创新，他的第二职业——创办的Pixar动画影片厂也获得了非凡成就。
然而，其他一些行为学家却认为韦斯特隆德的结论过于偏激。他们认为女人并非不具备争取目标的野心，只是女人对竞争的内容更有选择性，她们更愿意在达到目的时付出更少代价。“基本上说，男人比女人更愿意直接地参与竞争，”加利福尼亚大学退休的人类学教授萨拉·赫尔迪说，“但这并不等于说女人不具备竞争的天赋。”
复杂命题争议多下个定义也不易
人们不仅难以理解为何有些人拥有更多野心，甚至就连究竟什么是“野心”都存在争议。
美国人类学家爱德华·洛说：“野心是进化的产物。在任何社会中，总有一些人比另一些人更激烈地追求更高的社会地位。”洛说，“不只是吃饱穿暖就够了，人们还会追求更多东西。”
研究基因的加利福尼亚大学的心理学家迪恩·西蒙顿认为，“野心”是复杂的课题。“野心是能力和决心，它同时追求结果。那些有目标没能力的人是那种躺在床上，口中说着‘总有一天我会造一个更好的捕鼠器的人。而那些有能力但没有明确目标的人则会让精力在无穷的琐事中耗尽。”
野心大小基因定释放能量有时机
灵长类动物学家弗朗斯·德瓦尔说：“你可以看到平时最懒散的黑猩猩一旦获得打败首领的机会时，就会变成一只完全不一样的雄性动物。我敢说，90%的人类也是这样。”大部分人会把自己的“雄心壮志”隐藏起来，等到一个适当时机才释放能量，让人大吃一惊。种种证据证明，“野心”似乎是由基因决定。
在美国华盛顿大学，研究人员对人们专注于一项工作的能力进行了研究，科学家们认为这种处理工作的持久性正是产生“野心”的一种重要特性。
研究人员对一组学生志愿者进行了评估持久力的问卷调查。随后，研究人员交给学生们一项鉴别图片的任务，并对学生们的脑部成像图进行分析。这项任务的性质并不重要，学生们对较好完成这项任务的想法强烈与否，以及脑部处理这些想法的区域才是研究的关键问题。
研究人员发现，那些在这项测试中得分较高的学生，脑部边缘区域的活动十分活跃，这些区域与情绪和习惯关系密切。精神病学教授罗伯特·克洛宁格说：“这种关联性高达80%。”值得注意的是，这些区域通过后天刺激也可能变得比较活跃。
中间阶层期待多有志孩子比例高
对人们雄心壮志产生影响的还有家庭和周围文化因素。当然，怎样的家庭才能培养出成功者并没有一定之规。不过对父母来说，最困难但可能最有效的方式，也许就是在孩子降生后为他们创造一个适于成长的环境。
大多数心理学家认为，一般来说，能为孩子们创造艰苦且现实的挑战，对孩子们的成功及时鼓励，并培养孩子们从容对待失败的家长，会让孩子们拥有更多自信心。
在富裕家庭中成长的孩子，有可能学到父辈成功的手段，也可能继承舒适家庭中的懒散习气。在贫困家庭中成长的孩子，也许可以在离开家时迸发出奋斗的动机，或者可能带走绝望的习惯。有研究表明，中间阶层家庭培养的孩子拥有雄心壮志的比例最大，也许这是因为在这个阶层中人们对生活拥有更多期盼的原因。
在对“野心”进行的研究中，人类学家把家庭分成四类：贫困家庭、过得去的家庭、中产阶级家庭和富人家庭。在前两类家庭中，家庭成员为交付电费和电话费账单努力过活，“野心”通常是个奢侈的概念。对富人家庭来讲，拥有“野心”并没有太大必要。而在中上层家庭中，虽算得上衣食无忧，但还不能支持大批高额开销，因此在这个阶层中，拥有“野心”的人比例最大。“这个阶层的人们有一种身份危机感，”人类学家洛说，“无论生来怎样，他们都要尽力发展下去。”
环境造就危机感移民儿童成绩优
不同的社会状况会让人拥有不同程度的危机感。
马塞洛·苏亚雷斯·奥罗斯科在纽约大学专门研究400个从亚洲、拉丁美洲和加勒比海来到美国的移民家庭。作为一个群体，移民家庭的儿童比美国本土出生的儿童学习成绩优异，这些家庭的成年人在各自的事业中也表现非凡。“100年以前，人们要经历二三代人的奋斗才能使家庭达到中产阶级的生活水平，”苏亚雷斯·奥罗斯科说，“他们今天只需要一代人就可以做到。”
野心背后藏危机道德健康勿轻弃
奋斗的人获得成功，看样子这是一件好事情。随着“野心”不断膨胀，他们也获得越来越大的成就，然而这其中也暗藏着危机。
俄亥俄州立大学的科学家彼得·德梅拉思对中学生进行的一项实验发现，为了让孩子们在考试中取得高分，许多成绩在4分以上的孩子的父母都愿意把自己的孩子送进特别培训班进行课后额外辅导。但在这些学生中间，作弊行为十分普遍。“孩子们已经形成了自己的道德标准，”德梅拉思说，“他们拥有强烈的与其他人竞争的意识，并把这种意识与自己的未来紧密相连。”
然而，德梅拉思却在新几内亚的巴布亚岛上的研究中得到了不同结果。上世纪90年代中期，德梅拉思在巴布亚岛的一个小村中用一年时间观察当地儿童的学习情况。他发现，当地学校并非像美国学校一样，被孩子们视为一个竞争场所，当地学生会在集体达标之后再继续前进。
在现代人中，那些获得更大成就的人，似乎总会与压力引发的各种疾病相联系，甚至动物也会出现类似情况。“头狼”的血液中通常会显现出皮质醇含量高的症状，黑猩猩首领会出现溃疡和偶发性心脏病，在焦虑人群中，相同情况也会出现。
“追求更高社会地位是人类普遍的心理，”德瓦尔说，“但人们首先需要具备如何在现有状况上经营好生活的能力。”追求美丽梦想或远大目标也许可以算是追求人生价值，但把雄心壮志付诸生活现实中，就如同其他任何一项投资，也许可以为人们带来丰厚的收益，也许会让人付出代价。