银行回应不喝领导敬酒被打耳光

最近有一则新闻引起了网友的注意，有一名员工由于不喝领导的敬酒，被打耳光并且被辱骂。有网友问这家公司对这件事有什么回应？该公司呢，对这件事进行了回应称，这个领导行为上确实存在不正确的地方，并且将这个领导责任人已经停职处理了。

该名员工为什么不喝酒呢？此前已经和领导解释过了，由于个人原因已经很久没有喝酒了，并且将自己的酒换成了饮料。但是该领导在敬酒的过程中，固执地想让他将饮料换成酒。该名员工不愿意并且为此事进行了道歉，没想到领导人依旧选择了打耳光，毕竟不骂他。这个行为是不正确的。现在酒桌文化上要求大家必须喝酒，并且注重一些礼仪，这个行为可以说对于新员工来说是非常痛苦的，因为新员工在此过程中很难避免不喝酒，但是很多员工确实不会喝酒。

这样的情况下可以提前告诉领导，跟他讲真自己真的不能喝酒。希望这个情况能够得到缓解。如果真的必须要喝酒的话，其实可以稍微妥协一点，少量饮一些酒。以免当时的场面太难看。我知道这样妥协的行为可能对于某些人来说是非常痛苦的，但是有时候酒桌文化真的很难避免。有时候严重来讲，可能因为久坐的事情导致自己失业，都可能存在。

希望新公司以及老公司能够注重一点酒桌文化，不要让不会喝酒的人喝酒。其实这样一点都不好。大家喝酒的时候也要注意自己的言行，不要在醉酒之后说出一些很过分的话。这样只会让酒桌上的人觉得不满意，或者说是非常尴尬。就像这个领导人一样，觉得员工不喝酒就是不好，随即打耳光并且辱骂他。其实这个行为才是不正确的。