《真青春》中的专业产品

作为销售伙伴,看到《青春》《家》这样的电视剧,自然会引起人们的关注。《青春》这部剧更吸引我的是,舒婉婷和林睿,还有林睿和张晓宇的师徒关系,有一点相似的经历,所以特别能找到一种精神* * *的声音。

剧情的发展和人物的设定一直都很夸张,尤其是张小玉这个角色。一个普通的二年级毕业生,最初被后来的大师林睿发现,进入一家外企,然后一路顺风顺水,频频拿下大单。这是一场悲剧。工作5年以上的同事被他说服,她不到一年就当上了中国区销售总监。这个夸张的场景已经忍了一段时间了,现在剧情反转。刚刚升任中国区销售总监的张小玉已经开始膨胀了。他觉得自己可以拿下副总统,不顾师徒情谊,不顾林睿的危险局势,一跃成为林睿最大的竞争对手,成为敌人,完全忘记了自己之前说过的“他永远不会是林睿的敌人”,开始粉碎三观。

在职场中,要想长期更稳定,我一直认为有一些品质是极其重要的:

第一,正派的价值观和灵活的态度。

林睿和方静pk的剧情安排是林睿大获全胜,这也迎合了价值观的需要。两人的能力同样强大,但林睿在事业上是勇士,业务实力是一流高手;方静是一个为了实现目标而努力的心理咨询师。方静来华东之前,一直是舒婉婷手下唯一的一个,一心一意的想着怎么和小伙子们搞好关系。方静大概知道自己在对抗中肯定是略弱的,所以在正面战场上实力跟不上的时候,他第一次不是想强,而是想牵制别人,所以温州大战后吃了个哑巴亏。但是,林睿的学习能力真的太强了。在接下来的元旦活动中,他立刻设置了麻将的亲密接触,以其人之道还治其人之身,将方静彻底赶出了sw。这座桥很受欢迎。

然而,令人意想不到的是,方静在离职后让小雨知道了这件事,并来质问林睿并提出辞职。我真的很欣赏芮林此时对小雨说的话:刀本身是无害的,就看怎么用了。然而,小鱼就是绕不过去,卡在角落里。虽然在大家的游说下停止了辞职,但是差距还是造成了。

然后孟凡挑拨了林睿和小雨的关系,给了很多小雨有资格当副总的理由。芮林考虑长远不提名小玉做副总裁,偏偏这个时候家里出了事,给了她一个辞职的理由,而且直接在会上提出来,不给林睿任何面子,还说自己和林睿没有关系。

至此,张小玉和副总裁已经差了好几个位置。感恩,情绪管理?你难道不明白,林睿真的带了她这么长时间,为他进入这个行业打下了坚实的基础。即使林睿对不起她,她这样做也是不合理的,更何况林睿一直对她很好。

但我觉得这就是80后和90后的意识形态差异。林睿是80后,小雨是90后,我师父也是。我是90后。在他带我的过程中,我也发现他们因为经验丰富,可能性多,会采取最稳妥的方式解决事情。然而,90年代出生的初生牛犊不怕虎。做出一些成绩后,他们会觉得自己很厉害,什么都愿意尝试。80后会认为是南墙。不要打它。90后会觉得不知道是不是南墙。而80后求稳的心态,对于初出茅庐的90后男生女生来说,有时候是难以承受的,他们会认为你不信任我,看不起我。

看看和舒婉婷这对师徒吧。剧情不多,但是师徒十年,他们之间肯定有很多矛盾。如果是张小玉的心理委屈,那就看看,开始舒想调走方静。他们两个搞pk,还把最好的医美事业部给了方静,最差的美发事业部给了林睿。她不应该觉得委屈吗?她不应该觉得不公平,对老板发脾气吗?但她没有。她一直把这当成师父对他的一种训练。这也是林睿和小雨的根本区别。这并不是说小雨的韧性没有林瑞强那么强,而是她所坚持的所谓纯洁的价值观和原则,是脆弱的,虚无的。所以,林睿说张小玉假扮白莲花是在汉奸面前,一点也不过分。

在这里,我回想起我师父曾经对我说过的一句话:限制你成长的不是你的能力,而是其他方面,比如处理事情的柔软,比如你对人性的理解。刚听到的时候只是觉得挺对的,期间并不明白其中的道理。后来随着岗位的变化,看了很多别人的故事,对这句话的感受更深了。所以,在职场上,我还是保守一点想,不要对任何人嗤之以鼻,尤其是职位比你高的人,因为老板不是傻子。人家能站在那个位置上,和平相处,肯定有比你更好的地方。也许你只是没亲眼见过。你的嘲笑态度不尊重他人,让你看起来很低。

第二,不要冲动做任何决定。

张筱雨是在遇到了孟凡的挑拨、林睿的打击、但丁的失恋、家里的破产、竞品狂挖人等。这些事之后,提出离开,内在推力+外在紧张,觉得委屈,外面有人让她膨胀,自然就过去了。以她的社会阅历和胸怀,这么多事情多管齐下,没有一个成熟的角色给他任何建议,她自己也搞不清楚其中的利害关系。不管你多年轻,你都是成年人了。成年人总是要为自己的行为付出代价的,我相信下面的情节会涉及到这一点。

第三,学会沟通。

很多事情不是本质上的毛病,而是沟通问题。在薇薇酒吧,林睿和张筱雨分析了她没有被推荐为副总裁的原因。显然,张筱雨没有听进去。说到这里的交流,林睿也有问题。她知道张筱雨没有听进去,但她生性冷漠,没有过多解释。结果反而直接吵起来了。问题没解决,心结没解开。在这一点上,我相信舒婉婷比做得更好。听了和舒婉婷的对话,舒问她:想想当初是什么让你这么看重她,这么用心培养她?现在,她身上的这些改变了吗?如果没有,你可以进去把她留下。这是舒婉婷的方式,有理有据。所以他们之间的关系远远强于她和小雨之间的关系。

然后,家里破产了,确实需要钱。但这个时候,如果张筱雨还信任林睿,如果她还理智,就应该跟她说清楚,而不是晚上直接给林睿打电话,问她我愿不愿意改掉坏习惯,你能提名我做副总统吗?不需要问答案。林睿有多稳定?他会这么容易改变主意吗?整个这段时间,感觉小宇的智商完全下线了。

在刚刚过去的2020年,我也辞职了,和陪伴了我三年的师傅分道扬镳。很多人觉得我成绩蒸蒸日上,不理解我为什么退出。正如我后来总结的,很大一部分原因也是因为我和师父的交流。三年了,她带着我做销售,管理,培训,但是因为她的性格,很多事情一直没有真正的委托给我。比如带一个团队,比如做培训,给我的感觉是我好像永远做不到这些事情,我有多强,当然我觉得我完全能胜任这些事情。即便如此,我也没有和师父坐下来沟通这个问题,所以我一直在心里埋着一根刺,这也是最终促使我理智的关键刺。但是离职后,在和师父聊天的过程中发现了自己心中的一些想法,是她不知道的,她又醒悟了。在以后的工作中,老板可能没有她那么理解我,所以我更有必要多沟通,理清思路。

这部剧之所以叫《正青春》,是因为它身上有着青春该有的东西,比如不理智、敌意、冲动、幼稚、与成熟观点的冲突等等,这也是我觉得不错的地方。就是在一步步经历了这些事情之后,人才会慢慢成长,最后才会知道什么才是重要的,然后到了下一代的青年,才会反复解读这些青年的敌意和冲动。