领导说：不喜欢干就滚蛋！感觉很生气怎么办？

假如老总跟你说“爱干就干，不爱干就滚犊子”，你能该怎么办？这句话听着就气死人，但假如你真发火也就不理智了，或许现场就翻脸了!而大家会提议你那

一.你将话听进来，随后不露声色地返回职位，好好地想一想自身是不是有后路再做决定

老总训你的情况下，不管自身心里有多么的的发火也不必表露出不到；由于此时若随性而为必然把关联闹翻，那样对自身的境遇不好!

大家提议你不露声色地返回职位上再次工作中，等老总离去当场以后你再好好地想一想自身现阶段有更强的好去处吗？也就是更强的后路吗？要是没有，那麼你也就调节好情况并一丝不苟的把工作中搞好!相反，你能考虑到离职去挑选更强的工作中!

二.老总跟你说“爱干就干，不爱干就滚犊子”，实际上他们尽管不好听则是实话，对谁全是可用的并并不是对于你；你何不想一想自身是不是过失造成老总对你查拉图斯特拉

大家觉得老总不太可能莫名其妙斥责职工，因此 你让自身平静下来，随后好好地思考是不是违犯规章制度或是做不对什事儿!如果你发觉的确是自身有什么问题，那麼赶紧找方式 解决困难和填补自身的过失!

老总见到你一直在积极主动纠正，当然也就不容易再追责了!这寓意事儿早已翻篇了，你也没有必需对老总斥责你“爱干就干，不爱干就滚犊子”得话，难以释怀!大家在职人员场中走动，逐个训，受个罚，全是很一切正常的事儿!

三.做为老板不要把话说得那麼不好听，那样无利于难题的处理，反倒会让职工充斥着负面情绪；有话能够好好说嘛

讲话是一门技术性，尤其是指责职工的情况下更要留意具体方法!做为老总不可以图一时口舌之快，哔哩吧啦上去就一顿斥责“爱干就干，不爱干就滚犊子”，很多人都吃不消的!你那么一训明日职工不来了，那还不可再次惹人，再次学习培训，这般不就耽搁企业的一切正常经营了嘛！