7月除了职工养老金开始上调，还会发生哪些待遇变化？

从7月开始，职工的养老金已经开始上调，除此之外还有以下几种待遇变好：

养老金的最低工资已经得到了上调。除了职工养老金的整体工资上调之外，最低标准工资也已经上调了几百元不等。例如山东省从7月份开始，所有的职工养老金最低标准分为1700元，1900元和2100元，每一个小时的最低工资标准为17元，19元和21元。山西省的养老金是分为档次的，其中4档的工资改为了三档的工资发放标准最低为1630元和1760元，每一个小时的最低工资标准为17元每小时和18.5元每小时。除了最低工资上调以外，所有的失业金的赔偿比例也进行了相关的调整，原来是占到了工资的80%左右，而现在的失业金保险可以占据到整体工资的85%。

领取养老金的方式会更加的方便，为了能够做到养老金便民的服务，从7月开始年龄在80周岁以下的职工退休之后都可以领取社保卡来获得养老金。基本上所有的养老金全部采用线上的方式进行领取，同时养老金还可以缴纳个人的电费，水费，物业费等多项费用，如果换作是以前的养老金发放方式需要到指定的银行进行领取，而现在会变得方便很多。

养老金的认证方式也会发生了变化，在确定发放养老金之前，系统会根据每个人的情况来决定，如果有职工人员去世没有进行认证的话，养老金基本上是不会发放的，因此凡是退休以后的职工都需要到有关部门进行个人认证，认证完之后可以按照相关的标准每个月按时领取养老金。

总而言之，除了养老金的工资整体上调之外，其他的所有服务设施都是为了人们考虑。