老师的奖励有哪些？

激励性绩效薪酬主要体现工作量和实际贡献等因素。在考核的基础上，由学校确定分配方式和方法。根据实际情况，在绩效工资中设置班主任津贴、岗位津贴、乡村学校教师津贴、加班班津贴、教育教学成果奖励等项目。

2.优秀的老师。

省市县各级优秀教师，省市县各级优秀班主任，市县各级文明教师，市县各级先进教育工作者，省市县各级骨干教师，省市县各级名师。市县各级最美教师。如果学生在省赛中获奖，老师也有优秀导师证书。

3、年度先进工作者称号。

一般情况下，无论是事业单位还是企业，在完成年度工作后，为了鼓励先进，鞭策落后，促进工作。要评选先进集体、先进工作者，同时授予荣誉称号，给予一定的物质奖励或奖金。

4.如果认真参加高考监考评卷，还有优秀监考老师和优秀评卷人员的证书。

5.教师道德模范奖。

师德模范属于市级荣誉，教育系统有两种荣誉。一类是专业性的，如优质教师、骨干教师、名师、竞赛辅导奖等。一类是综合性的，比如优秀教师、先进工作者、模范教师、劳动模范等等。